[今回の心理場面] (仕事が減ってきた現状に対して) 部署A:業務の処理速度を落とすか、無駄な仕事を作り出すか、だが…どうしよう? ---------- 前回内容で提起した自己意義の増殖については、「パーキンソンの法則」において指摘されている内…
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