［今回の心理場面］ 部署A,B：このような仕事はどちらが担当であるとも言えるし、お互いに持ち回って対応していきましょう。 －－－－－－－－－－ 割り振り争いを改善するための考え方としては、まずは構成員の個々が、属性の衝突へ「割り切り」の気持ちを…